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我們是誰
AfterShip 成立於 2012 年，是一家專注於售後 SaaS 的公司，致力於打造全球領先的電商商家自動化平台。
AfterShip 將出貨標籤、訂單追蹤、AI 預測配送和退貨管理整合到一個系統中，使商家能夠在一個平台上管理和自動化結帳後的所有流程。透過集中管理這些工作流程，AfterShip 幫助商家減少客戶支援諮詢，提供更可靠、更具吸引力的客戶體驗，並在每個售後觸點挖掘額外收入。
AfterShip 可與 Shopify 和 TikTok Shop 等電商平台無縫集成，並與全球 1200 多家承運商對接。如今，包括 Samsung、Gymshark、Vivino、Harry's、Mous 和 Rakuten 在內的超過 20,000 家企業依靠 AfterShip 將每一次售後時刻轉化為建立信任、降低成本和促進再購的機會。
AfterShip 自成立之初便麵向全球市場，其營運團隊以工程技術為驅動，遍佈全球各地。公司在北美、歐洲和亞洲擁有超過 450 名員工，業務遍及全球 20 多個城市。
我們的價值觀
極致當責
推動決策、創造成果，並始終全權負責。
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極致當責
推動決策、創造成果，並始終全權負責。
客戶成功
客戶的成功是我們一切工作的核心。唯有客戶成功，我們才能成功。
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客戶成功
客戶的成功是我們一切工作的核心。唯有客戶成功，我們才能成功。
極客精神
我們對所做的事充滿好奇與熱情。持續提升自我與團隊的標準，能讓我們發揮得更好。
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極客精神
我們對所做的事充滿好奇與熱情。持續提升自我與團隊的標準，能讓我們發揮得更好。
快速配送
我們身處競爭激烈的市場，必須盡快提供高品質的成果，才能保持領先地位。
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快速配送
我們身處競爭激烈的市場，必須盡快提供高品質的成果，才能保持領先地位。
簡單就好
我們全心投入工作，持續精進。我們採取扁平化的組織架構，讓溝通簡單明確。
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簡單就好
我們全心投入工作，持續精進。我們採取扁平化的組織架構，讓溝通簡單明確。
多元化與共融
我們最看重人才與進取精神。我們歡迎並尊重各種多元差異，包括種族、語言、文化、信仰、性別與身分認同。
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多元化與共融
我們最看重人才與進取精神。我們歡迎並尊重各種多元差異，包括種族、語言、文化、信仰、性別與身分認同。
我們的所在地
您可以在全球6個國家和20多個城市找到AfterShippers。您將在哪裡加入我們？
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我們提供給員工的福利
具競爭力的薪酬與福利
我們致力於提供市場上具競爭力的薪酬方案，並提供優渥福利，包括退休金配對提撥、健康福利、學習津貼，以及通勤和午餐費用補助等辦公室相關福利。
為您量身打造的工作模式
AfterShip 是一家遠端優先的公司，這意味著員工預設在家辦公，或者對於在我們設有辦公室的地區（例如多倫多、巴塞隆納、馬德里和新加坡）的員工，則採用混合靈活辦公模式。根據您的時區，您可以靈活安排工作時間，從而製定符合您工作方式和職位要求的日程安排。您可以自主選擇最適合您和團隊的工作方式。
多元化、公平與共融
我們致力於打造多元共融的職場，確保不同背景的員工都能獲得尊重與支持，並讓每位員工都有平等的機會發揮所長。
投資成長
加入 AfterShip，意味著您將成為一家重視您個人和職業發展的公司的一部分。我們希望支持您與公司共同成長，實現快速發展。我們提供學習福利，例如每月購書津貼，以及個人或團隊技能提升的機會。
我們的招募流程
6 個步驟。
在 AfterShip，我們堅信，優秀的團隊加上一個普通的想法，遠勝於優秀的想法加上一個普通的團隊。我們的全球團隊因共同的使命和價值觀而團結在一起，我們期待您的加入！雖然特定的招募流程可能因您申請的職位而異，但以下是您通常可以了解的流程：
步驟 1 應徵與履歷篩選
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步驟 2 與人事團隊視訊通話的畫面
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步驟 3 與招募經理面談
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步驟 4 實務作業
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步驟 5 認識我們的團隊
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步驟 6 優惠
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找到適合您的職位
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